本刊记者 张晓媛
晚上九点，叶文光载着妻儿去见孩子的班主任，商量孩子上小学的事儿。
夜深了，黄梅时节的杭州，天气飘忽不定，临近八点时下了场雨，路灯的光照在水汽上，视野并不开阔，但这丝毫没有影响叶文光的心情，此刻，妻儿就在他身边，伸手可触的距离，这感觉是踏实而幸福的。
但这种幸福对他而言来之不易。
作为利尔达科技集团股份有限公司的董事长、浙江大学校友企业家同学会执行会长，叶文光如所有的企业家一样应酬多，工作重，能够陪伴妻儿的时间并不多。
“爸爸，你能讲个故事吗？”
儿子提出了这个要求。
“故事啊~~~`”叶文光看着车窗外璀璨的霓虹陷入了沉思，这是他到杭州的第十四年，他已经把杭州看做自己的第二故乡。而在老家温州的奋斗经历仍历历在目。
“爸爸，讲个故事？”儿子又央求，这也打断了叶文光的沉思。
“那爸爸就给你讲一个《一支圆规》的故事吧。”叶文光爱怜地看着儿子，淡淡地讲述在他的人生旅程里抹不去的记忆……
故事讲完了，叶文光将目光投向儿子，儿子正歪在儿童座椅上听得津津有味：“爸爸，那男孩是你？”
“嗯，是爸爸。”
这不是第一次跟孩子们讲过去的苦日子了，他希望他的孩子都能忆苦思甜，珍惜当下。
送完妻儿回家已近10点，叶文光翻翻行程，还有一个采访，他调转车头就驶向公司。
这是他一贯的作风，不管多晚他都将工作尽量安排在周一到周五，这样他才能尽量保证有充足的周末时光陪伴在家人身边。
出彩2015
2015年，不管是对于利尔达，还是对于叶文光都是意义非凡的一年。
2015年3月24日，利尔达在新三板成功挂牌，截止日前交易额已达9000多万。上市是所有创业者梦想的成人礼。3月24日这天，冲顶的是叶文光和他带领的利尔达。而这天，叶文光表现地尤为平静。
叶文光的平静表现得不无道理。利尔达的上市之路，走了近六年。这也是叶文光带领的利尔达战略转型最为关键的六年。
第一次萌发“上市”念头是在2009年，这一年同时也是利尔达将自身定位在提供物联网嵌入式技术解决方案的企业的关键一年，公司在过去十年里，每年以47%的平均速度快速增长着。这近乎奇迹。此时的叶文光和他带领的团队都有着“会当临绝顶，一览众山小”的豪迈之情，憧憬着实现“双百计划”。
但紧随其后的2011年，由于中国经济整个大环境的调整，利尔达内部也做了一些变动，公司将重点放在促进自主产品转型升级上。
直到2014年，当公司自主产品的营业额以每年45%的平均速度增长，利尔达在这一轮转型升级中实现了新跨越，此时的叶文光对上市“蠢蠢欲动”。
2014年，也是资本市场较为活跃的一年，叶文光将目光瞄准了新三板，暗自做着准备。这个决定如今看来无疑是正确的。
终于，在2015年正月，叶文光觉得火候够了。巧的是，正月初七，浙江省省委书记夏宝龙，杭州市市委书记龚振等一行20多人对利尔达集团子公司浙江先芯科技公司进行调研指导工作，一时利尔达名声大噪。
正月初八，上上吉日，利尔达成功上市。外界不少人纷纷猜测，省委书记的到来是在为利尔达造势，叶文光莞尔一笑：“我们只是顺势而为”。
上市对于一家企业来说，既能说明实力，又代表了企业的责任感。如今，叶文光思考地更多的是上市以后公司的进一步发展。用叶文光的话说，“从今往后我们要对广大的股民负责”。
与利尔达一样，2015年也将成为叶文光人生履历里浓墨重彩的一年。
6月19日的世界浙商大会上，叶文光荣登2015年浙商新领军人物宝座，从台下走到领奖席只有十步之遥，但叶文光走得格外小心。
他的激动、他的自豪比公司上市那天更胜。他知道这不仅是荣誉，更是肯定他的方向，而他能够做的还有更多。
他努力告诉自己：“今天，你代表的是浙商，是浙江商人的形象，腰板要直一点，要挺起胸膛。”
今年，正好是叶文光弃仕从商的第二十个年头。
如果时光能够倒流，我们愿意一同去看看他一路走来的轨迹。这个当初只是抱着“娶老婆”的念头下海经商的老实人如何一步一步坚定有力地走了上来。
2000年当时还在老家温州创业的叶文光干脆利落地关闭了自创品牌“天堂鸟”制衣有限公司，这一举动引起亲朋好友的不理解。“衣服卖得好好的，为什么不做？”“要知道，这家公司在90年代短短的四个月里赚的第一桶金是18万元”。
供需不对称直接导致看得见的热钱，汩汩涌进来。
但也正是1997年亚洲金融风暴，灵敏的叶文光嗅到了这股不安的因素。天堂鸟的未来在哪里？
“不行，我们要做高品质的服装，我们要主动去开拓市场！”凭借着温州商人与生俱来的商业直觉，叶文光召集起300多名员工：“你们跟着我这么多年也不容易，现在大家都回去好好休息，给我半年时间，我要想想咱们以后怎么做！”
这一年，叶文光31岁，正如他自己所说的，他最好的成绩都出现在30岁以后。关掉天堂鸟之后的叶文光，向着自己的未来迈进了有力一步。
2000年，叶文光应了姐夫邀请做起了电子产品的进出口。与其说是叶文光嗅到了商机，不如说，是机会眷顾给赤诚的人。叶文光本着“朋友尚要互帮互助，更何况骨肉血亲”的原则，做起了进出口部门的总经理，当时英文还不利落的叶文光凭着一副“答应了人的事，粉身碎骨也要扑进去”的江湖豪情，一头扎进电子商品的蓝海。
也正是这个举动直接促成了叶文光与利尔达的结缘。
而叶文光在利尔达的事业上是有目共睹的，在他的带领下，如今的利尔达拥有900多名员工，业绩超10亿元、旗下有9家全资子公司的上市公司，集团品牌价值由最初的3.31亿元起步，到如今已完成超过十倍的增长，达到38.87亿元。
挂在利尔达大厦的一张张银质黑字的奖牌更能说明这一切，2014和2013中国物联网嵌入式方案品牌价值第一名、2014和2013中国智慧城市系统集成十强品牌、2012年度中国电子企业物联网十强品牌、2011年度十大优秀嵌入式系统创新解决方案、中国物联网十佳行业解决方案奖、中国物联网示范工程项目优秀奖、杭州市物联网应用示范项目……
成绩还可以列很长，执着而努力的叶文光能够把利尔达带入哪片天空翱翔，未来充满了无限可能。
与高者为伍，与德者同行
我们都在说梦想，小人物的小梦想，大人物的大梦想，也正是一个个梦想点亮了大大的中国梦。
叶文光也不例外，他喜欢“梦想”这个词。
这个以史玉柱为偶像的人对于公司的未来，对于自己的人生仍有着丰富的梦想。
正如叶文光所说，所有的荣誉都只是对过去的肯定，成绩属于历史，但今天和明天都是崭新的，都是用来奋斗的。
在叶文光的办公室里，正对着他的墙壁上贴着两幅地图，目之所及即为世界。
这是野心，也是动力。
今年7月，利尔达物联网科技园即将入园，这座破土动工于2012年9月的智能化物联网产业园凝聚着利尔达对智慧地球·智慧城市的全部热忱。提起产业园叶文光不无自豪，这是浙江目前最智能的产业园，在这里智能家居，智能楼宇，智能停车场热烈纷呈。
物联网不仅是个概念，更指明了一条企业转型升级的路。身处物联网时代的利尔达有太多的空间可以发展。
但如何持续在国内行业做领导者，如何在国际领域乘风破浪，乘胜追击是横亘在利尔达面前的新问题。
叶文光说，不急于一时的速度，他相信，凭借着利尔达形成的“尽心尽力，成就你我”的经营与发展理念，在员工中已经形成的“没有拿不下的市场”的共识，一切美好的未来都指日可待。
而对于已经步入中年的叶文光，梦想于他，是肩膀上能感知的分量。商人如他，已不在乎用身价多少来定位自身，他现在拼的是事业，是他能不能站在足够高的地方，搭建一个平台，供浙商、供中国企业家，一起搞活中国经济这盘大棋。
